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四川新恒钢建材有限公司
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企业文化
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公司宗旨

体验科技进步,应用创新理念。

提供优质产品,服务建筑领域。

公司发展方针

将现代化的建筑设计理念融入到产品中,为客户提供更有价值的服务。

人才理念

公司推崇“敬职敬业、诚实守信、团队合作、创新”的企业精神,注重员工的品格和能力,要求员工具有敬业精神和开拓能力,强烈的事业心和责任感,具有现代管理意识能力,倡导团队合作精神。公司以科学规范的管理为员工提供良好的工作环境和发展平台,“以文化凝聚人才,以薪酬激励人才,以机制留住人才,以事业造就人才”的人才理念实现员工与企业的共同发展和进步,将公司创造为国际一流的企业。

人才战略

优秀的人才是实现企业战略目标的基石,是企业持续发展的动力。公司以科学的人才培养方法、有效的激励机制、公平的竞争平台、广阔的事业发展空间广纳良才,让每一位员工都能在我们这个集体中充分体现自我价值,达到个人生涯规划与企业发展目标的最大契合,员工与企业共同成长。

用人原则 - 人尽其才、才尽其用、人文管理。

诚 信 - 企业成功的根本

用我们的诚心、诚意取信于社会,立足于天地间。

团 结 - 企业成功的保证

锤炼良好的团队精神,同心同德共同进步。

务 实 - 企业成功的基础

脚踏实地、实事求事,从自身做起,用敬业、爱岗体现“用户至上”的经营宗旨。

奉 献 - 企业成功的源泉

用我们的青春和才华创造取之不尽的硕果,实现“产业报国”的愿望;在获得知识增长、才能提高的同时获取优厚的报酬。